Гайдаровский форум – 2018. Треугольник стратегического прорыва: будущее корпоративных программ HD

Развитие человеческого потенциала – ключевой факт конкурентоспособности в цифровую эпоху. Какими должны быть образовательные программы для менеджмента ведущих компаний? Как сочетать развитие стратегического видения и личностного потенциала руководителя с отработкой конкретных проектов, над реализацией которых работает компания? Как нарастить предпринимательский потенциал компании, так необходимый для успешной конкуренции в эпоху прорывных технологий? Вопросы для обсуждения: ● Поиск новой парадигмы образовательной программы и процессов, востребованных бизнесом ● Как стимулировать процесс инновационного развития в ГК: как и чему учить членов совета директоров и топ-руководителей? ● Программа «Треугольник стратегического прорыва (ИБДА РАНХиГС – Корпоративная Академия Росатома): синергетическая структура и новый алгоритм реализации» ● Какими качествами должна обладать современная программа для лидеров высокотехнологичных компаний? Какие проблемы она должна решать и на какие цели ориентироваться? ● Отраслевой и академический инбридинг и как его преодолеть ● Коммуникационные, регуляторные и смысловые проблемы образовательного консорциума: как сделать, чтобы синергия достижений превысила сложности общения и реализации? ● Проектный трек в образовании: новые цели и задачи Модераторы: Юлия Ужакина, генеральный директор АНО «Корпоративная Академия Росатома» Сергей Мясоедов, проректор, директор Института бизнеса и делового администрирования РАНХиГС, президент РАБО Участники: Азер Талыбов, заместитель министра экономического развития Российской Федерации Татьяна Терентьева, директор по персоналу Департамента по управлению персоналом ГК «Росатом» Алла Вучкович, исполнительный директор по персоналу и социальной политике ГК «Роскосмос» Елена Мякотникова, корпоративный директор Агентства стратегических инициатив Анна Морозова, директор Центра корпоративных программ РАНХиГС Александр Каширин, заместитель председателя Научно-технического совета ГК «Ростех», заведующий Лабораторией Центра открытых инноваций Юлия Вестеровская, руководитель Корпоративного университета компании «Аэропорт Шереметьево» Марина Карбан, директор Департамента корпоративных программ Московской школы управления «Сколково» Владимир Костеев, исполнительный директор Клуба директоров по науке и инновациям (iR&DClub)