Работодатель, от которого не уходят

Сотрудник, проверенный временем и знающий все о своей работе - на вес золота в любой организации. Обладающего ценными знаниями и большим опытом специалиста работодатели не хотят отдавать в чужие руки. Как же сделать так, чтобы работа для такого сотрудника стала на вторым домом, а коллектив - второй семьей, не допустить ухода из компании ценных кадров, расскажет программа Rabota.ru. Эксперты: - Оксана Гудис, директор управления по работе с персоналом Волго-Вятского банка Сбербанка России - Вячеслав Афонин, руководитель молодежного пространства Молодежного офиса - Ирина Студенкова, руководитель филиала Молодежный офис Сбербанка